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| 求人番号 | 14150-21940641 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 自動車メーカーや大手自動車部品メーカーに派遣、委託形態で技術 サービスを提供しています。設計開発、解析評価業務のみ対応し ております。 |
| 職種 | 人事労務担当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜59歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 顧客等の都合による仕様変更への対応、納期のひっ迫 年末調整等の対応時期の決まっている時期 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 280,000円〜500,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 280,000円〜500,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 なし |
| 休日 | 土曜日，日曜日 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県横浜市港北区新横浜１−１９−２京浜建物第五ビル |
| 沿線 | ＪＲ横浜線地下鉄ブルーライン新横浜駅 |
| 仕事の内容 |
社内の管理システムを使用して労務全般の業務をお任せします。 主な業務内容： 社員の入退社手続き：社会保険対応等 社員の勤怠管理：主に月末月初に対応 ストレスチェック運用：今年度は対応済 年末調整対応：まさに年末年始の大仕事 社員のビザ対応：外国籍社員比率が高いからこその業務、 外国籍社員が日本で働く上での根幹 社員の研修運用：法定研修やスキルアップのための研修環境整備を 行い毎月チェック 衛生委員会の運営：毎月開催、残業の多い社員などを産業医と相談 の上で現場にフィードバック【変更範囲：当社の定める業務】 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 外国語の会話能力（英語、ベトナム語、韓国語など） 人事労務経験 研修・教育部門での経験 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 キャリアコンサルタント あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊オンライン自主応募可 ＊オンライン自主応募の方は紹介状不要 |
