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| 求人番号 | 14090-09295941 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 介護福祉企業セントケア・ホールディングを親会社とし、セントケ ア神奈川は現在、県内に７２営業所を展開。訪問介護・入浴、デイ サービス、ショートステイ等のサ−ビスを行っております。 |
| 職種 | 介護職（正社員）／介護職デビュー応援！／ショートステイ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 18歳〜66歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 10時30分〜19時30分 就業時間３ 17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項 ※（３）は休憩１２０分 就業時間はシフト制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 月６０時間、年６回の限度 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 203,500円〜203,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 153,500円〜153,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 地域手当 28,000円〜28,000円職種手当 8,000円〜8,000円処遇改善手当 14,000円〜14,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.40ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県相模原市中央区千代田３−１２−１３ |
| 沿線 | ＪＲ横浜線相模原駅 |
| 仕事の内容 |
ショートステイでは、要支援１〜要介護５までの様々なお客様の介 護支援をします。 それぞれのお客様の状態に合った柔軟な対応が求められます。 在宅生活を支えるため、短期間滞在する間、食事・入浴・排泄など の日常生活介護にて支援するお仕事です。 セントケアのショートステイは全てユニット型（１０床／１ユニッ ト）で、お客様一人ひとりの個性、心身の状況、ご利用に至るまで の生活歴と生活習慣を具体的に把握したうえで、サービスを提供し ます。 ※ステップＵＰを目指す方大歓迎 〔変更の範囲：変更なし〕 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経験あれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員基礎研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 初任者研修 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
単独ユニット型ショートステイです（２ユニット２０床） ・制服貸与・各種保険完備（法定基準による） ※夜勤は１８歳以上ー募集年齢１８歳以上は労働基準法等法 令の規定による。＊夜勤のできる方（必須） ＊マイカー通勤の駐車場代は無料です。 ＊社保完備 ＊長期所得補償制度 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり ＊制服貸与（無料） ＊ほっとライン（相談通報窓口）あり ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊資格取得費用全額支援制度あり ＊半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり（有給） |
