横浜・川崎でお仕事をお探しなら！
| 求人番号 | 14010-41426941 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | セントケア横浜では訪問介護・訪問入浴・ケアプラン作成サービス ・福祉用具レンタル、販売サービスを行なっています。実務に沿っ た分かりやすい２０種類の研修があり未経験の方も安心です。 |
| 職種 | 介護職／訪問介護ヘルパー／パート／週１日２ｈ〜ＯＫ |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ３名登用 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 又は 8時30分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項 就業時間は応相談。 午前だけ、午後だけ等、ご相談ください |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経て １年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 |
| 週所定労働日数 | 週1日以上 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,695円〜1,845円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,695円〜1,845円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 なし |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県横浜市南区永田東１−１−７アーバンフラット２Ｆ |
| 沿線 | 京浜急行線井土ヶ谷駅 |
| 仕事の内容 |
〈日勤のみのお仕事です〉 訪問介護未経験者の方も、資格は持っているけど介護の お仕事が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。 自信がつくまで何度でも同行研修を行いますのでご安心ください。 【お仕事】 お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や 食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助まで 日常生活のサポートを行います（身体介護、生活援助等） ・訪問範囲：主に南区内 ・基本、社用車を使用（軽自動車）または自転車等 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
訪問介護未経験者の方も、資格は持っているけど介護のお仕事が 初めての方でも、充実の研修制度で安心スタート 管理者が丁寧に研修を行います。 訪問サービスが未経験の方も不安に思わず飛び込んできてくださ いね。あなたの成長をサポートします ＊１年後無期雇用へ転換（２０２３年４月より無期雇用となる年齢 は毎年１歳ずつ６５歳から６９歳まで引き上げ） ・介護福祉士を活かすならセントケアで 新設された制度「介護職員等特定処遇改善加算」に対応し、手当 や一時金を拡充しました。実務年数に応じた手当を支給します。 ・労働条件により休憩時間、加入保険、年次有給休暇日数は異なり ます。 ※土曜・祝日は時給１００円、日曜日は時給２００円ＵＰ ＊半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり（有給） ＊就業日数・就業時間については、応相談 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり ＊制服貸与（無料） ＊興味のある方は相談だけでも、まずはお電話ください。 ※最低賃金改定後、賃金変更あり |
