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| 求人番号 | 13080-69977351 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 有料老人ホームを活用した高齢者対象の介護・介護予防サービスな らびに生活支援サービス |
| 職種 | 主任ケアマネジャー正社員相模原経験加算最大３万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 322,500円〜337,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 240,000円〜240,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 特定処遇改善手当 2,500円〜2,500円施設手当 15,000円〜15,000円職能給手当 15,000円〜30,000円 固定残業代（ｃ） あり 50,000円〜50,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業手当は、時間外の有無に関わらず２２〜２３時間分を支給 。２２〜２３時間を超える場合は別途支給。 ＊記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時 間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 400,000円〜500,000円（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県相模原市中央区相模原５−４−３ 木下の介護リアンレーヴ相模原 |
| 沿線 | ＪＲ横浜線「相模原」駅 |
| 仕事の内容 |
・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・書類選考なし！面接原則１回♪ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネ業務全般をお願いし ます。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 必須 実務経験５年以上 |
| 必要な免許・資格 | 主任介護支援専門員必須 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
〇ご応募は以下フリーダイヤルまでお電話ください〇 ＴＥＬ：０１２０ー７７７ー９２０（平日１０ー１９時） ※応募書類は返却いたしません。（責任破棄） メールアドレスをお持ちの方はご記入ください。 ※自転車・バイク通勤可 【年収例】 ケアマネ未経験：４０５万円／年 月給２９６５００円×１２か月＋賞与（５０万円／年の場合） ケアマネ経験１０年：４４１万円／年 月給３２６５００円×１２か月＋賞与（５０万円／年の場合） 固定残業代について ・経験５〜８年（下限）：２３時間 ・経験９〜１０年（上限）：２２時間 |
