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| 求人番号 | 14060-07315551 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム ショートステイ |
| 職種 | 介護職／ユニット型特養＊各種研修・資格取得支援制度あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 18歳〜59歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 8時30分〜17時30分 就業時間３ 13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項 （４）２２時００分〜７時００分 ※実働８時間。シフト制。 ※（１）は早出。（２）は日勤。（３）は遅出。（４）は夜勤。 ※（４）夜勤は、月に４〜５回勤務。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 229,000円〜259,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 185,000円〜215,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 44,000円〜44,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県平塚市桜ケ丘５−２６ ＪＲ平塚駅よりバス桜ヶ丘バス停下車徒歩５分 |
| 沿線 | 東海道本線平塚駅 |
| 仕事の内容 |
特別養護老人ホーム（全室個室・ユニット型）にて、食事・入浴・ 排泄・レクリエーション・機能訓練など介護支援業務。 ＊２０１５年にオープンした建物には吹き抜け空間「なかまち」が あり、交流ラウンジとして様々なイベントが開かれています。 ＊全室個室のユニットケアにより、お客様一人ひとりに寄り添うケ アを行っています。介護職のやりがいを感じることができます。 ■各ユニット１０名程度のお客様に対し、日勤介護職員３〜４名。 夜勤は看護職員が常駐し、２ユニット介護職員１名体制です。 ■入居定員１３２名■ショート定員３４名 ◎湖山医療福祉グループの研修体制・資格取得支援制度あり。 ◎配属の相談可。◎入社時にはプリセプターが付き丁寧に指導。 ※夜勤は、業務に慣れてからの勤務になります。 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 ホームヘルパー１級・２級必須※資格がない方も相談可 いずれかの資格を所持で可 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊湖山医療福祉グループと連携した研修体制あり。職種別研修や階 層別研修など、スキルアップ・キャリアアップする体制が整って います。 ＊資格取得支援制度あり。介護職員実務者研修を無料で受講するこ とができ、働きながら介護福祉士を目指すことができます（※常 勤職員は無料、非常勤職員は日数・時間などにより異なる）。 ＊連続休暇取得を推進している職場です（有給取得率８割超）。 ＊今回、お客様とのふれあいの時間を大切にし、より充実したケア をするための増員募集となります。 ＊「仕事と子育てが両立しやすい求人」 ・育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績あり。 ・子育て中や介護へはできる限りの協力を心がけています。 ・子育て中の職員が多く在籍しています。 ＊制服貸与あり。＊インフルエンザ予防接種実施。 ＊無料駐車場あり。バイク・自転車通勤可。 ＊資格をお持ちでない方も相談ください。 ＊施設見学は随時可能です。お気軽にお問い合わせください。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 雇い入れ直後の業務：介護職 雇い入れ後の変更の範囲：なし |
