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| 求人番号 | 14100-08454151 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | ・電気工事業 ・温浴施設の運営 ・フランチャイズ飲食店の運営 |
| 職種 | 電気工事士【未経験可】独立も目指せる！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 １日の時間外労働はおおむね３０分以内です。 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 237,000円〜453,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜420,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） あり 17,000円〜33,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は、時間外労働の有無に拘わらず１０時間分の残業代と して支給し、超過分については法定通り別途追加支給する。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県厚木市岡田３０８２−２ |
| 沿線 | 小田急線本厚木駅 |
| 仕事の内容 |
新築・改修電気工事（設計、施工、管理） ・神奈川県や厚木市などから依頼された学校や公共施設、病院 店舗、一般住宅などの工事を行います。 ・工事期間は数日のものから１年以上の長いものまであります。 ・現場は職場から近く、残業になることが少ないです。 ・仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ・軽バンを使用します。 ＊資格取得支援制度あり、キャリアアップを目指せます。 ＊独立の支援もしています。 住宅、商業施設、公共施設など、様々な建物の電気設備工事に携わ ることで、人々の生活を支えているやりがいのある仕事です。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
必須 高校以上 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 電気工事の経験がある方 電気工事士の資格を取得している方 設計（ＣＡＤ）の経験がある方 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 第一種電気工事士 あれば尚可 第二種電気工事士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
・社員教育に力を入れており、未経験の方でも電気工事士資格の取 得や、業務に必要な資格の取得費用を会社負担で補助しています 現場でのサポートから始まり、資格取得補助制度を活用し工事業 務へとステップアップしていくことが出来ます。 経験者の方も勿論大歓迎です！ 第一種電気工事士や施工管理技士など上位資格取得の支援も行っ ておりますので、キャリアアップに大きく繋がります。 ・家族手当は扶養のご家族１人に月額４，０００円、２人目以降１ 人あたり月額２，０００円支給しています。 ・資格、能力によって評価をしており、１年に一度評価によって昇 給があります。賞与は年に２度、夏季と冬季に支給しています。 ひとりひとりの社員をよく見てフェアな評価をしています。 ・採用用公式ＬＩＮＥがございますので、下記ＵＲＬから友達追加 していただくとＬＩＮＥからお問い合わせいただけます。 ↓↓ ｈｔｔｐｓ：／／ｌｉｎ．ｅｅ／５ｍ７ｎＺｇＹ お電話が苦手な方でもお気軽にご連絡ください！ |
