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高齢者グループホームでのケアマネージャー | 神奈川県相模原市南区下溝1980−2

求人番号 14090-12399451
求人情報の種類 パート
事業内容 認知症の知識を持ったスタッフと一緒に家庭に近い環境の中で穏や かに過ごしていただき!地域の方との交流のもと、住み慣れた環境 での生活を継続することを目指します。
職種 高齢者グループホームでのケアマネージャー
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
10名以上
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2026年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業時間 交替制(シフト制)
又は
7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
・夜勤21:00〜7:00(休憩120分)夜勤(可能な方)
◇夜勤勤務は18歳以上:労働基準法の規定による
休憩時間 0分
時間外 なし
36協定における特別条項
なし
週所定労働日数 週2日以上
労働日数について相談可
賃金 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,500円〜1,500円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
時給
賞与 賞与制度の有無
なし
休日 その他
週休二日 毎週
育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
託児施設に関する特記事項
企業主導型保育園の提携あり
就業場所1 神奈川県相模原市南区下溝1980−2
沿線 JR相模線原当麻駅
仕事の内容 高齢者グループホームのケアマネージャー業務。定員最大18名。
家庭に近い環境で、利用者様が能力に応じた役割を持ちながら、
自立した生活を送れるように、
日常生活のサポートを行っていただきます。

・ケアプラン作成
・各関係機関とのカンファレンスの設定
・記録の入力
など
※ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎!
仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください!
【変更範囲:法人の定める業務】
学歴 不問
必要な経験等 必要な経験・知識・技能等
必須
老人ホームやグループホーム、その他介護施設での勤務経験
必要な免許・資格 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
求人条件にかかる特記事項 ※年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与します。
※労働条件により加入保険は法定通り適用します。

【両立支援に理解のある求人】
対象:育児、介護
・勤務日数、勤務時間相談可
・扶養範囲内の就業、扶養を超えての就業どちらも相談可
・学校行事等での休み相談可
・発熱等での突発的な休み対応可
・半日単位での有給休暇利用可
・雇用形態を途中で変更することができる(パート→正社員)
・退職した従業員を再雇用することができる(退職理由による)
・短時間正社員制度有り(面接時に相談)
・自転車、バイク通勤有り(置き場:有り)
※マイカー通勤の駐車場代は無料です。

「オンライン自主応募可」
「オンライン自主応募は紹介状不要」
#下溝

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