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| 求人番号 | 14090-00487561 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 総合福祉サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・デイサービス ・ショートステイ・グループホーム・看護小規模多機能・小規模多 機能・福祉用具等）県内に７２事業所を展開 |
| 職種 | 夜勤専従介護職／正社員／看護小規模 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 18歳〜67歳 |
| 年齢制限の理由 | 法令の規定により年齢制限がある |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 16時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項 月１〜２日間は準夜勤もしくは日勤で出勤日数を調整 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 月６０時間まで、年６回、年６３０時間を限度とする |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 297,760円〜297,760円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 167,000円〜167,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職種手当 8,000円〜8,000円地域手当 28,000円〜28,000円処遇改善手当 15,500円〜15,500円夜勤手当 79,260円〜79,260円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県相模原市南区鵜野森３丁目ー１８ー１５ |
| 沿線 | 各線町田駅 |
| 仕事の内容 |
＊お客様が住み慣れた地域で生活出来るよう「通い」「訪問」 「泊まり」を組み合わせたサービスを提供。 ＊今、介護業界で注目度Ｎｏ．１のサービスです。 ＊お客様の身の回りのケア、お食事、排泄、入浴の介助、 レクリエーションやリハビリを提供。介護デビューの方は できる仕事から居任せします。 ＊主な仕事内容は、夕食・朝食配下膳、食事介助、歯磨きや 更衣室等の就寝介助、２時間に１回の居室巡回となります。 ※登録利用者２９名、スタッフ総勢２０〜３０名で対応。 ※一つの事業所で、訪問介護、デイサービス、ショートステイの ３つのサービスを経験できます！ 〔変更の範囲：変更なし〕 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護職の経験がある方 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊登録利用者２９名で、一人一人に寄り添ったケアが出来ます。 ＊医療的ケアも学べてスキルアップできますし、 分からないことは看護師さんへすぐに聞けます！ ＊社保完備 ＊長期所得補償制度 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり ＊制服貸与（無料） ＊ほっとライン（相談通報窓口）あり ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊資格取得費用全額支援制度あり ＊半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり（有給） ＊年齢制限事由−労働基準法・その他法令の規程による為 （深夜勤務のため１８歳以上） ＊マイカー通勤の駐車場代は無料です。 ＊雇入れ時の健康診断費用全額補助 ＊詳細は「セントケア神奈川」のホームページを参照 ＊弊社では様々な年齢の方々が活躍しています。 働き方やご不明な点などはお気軽にお問合せください。 ＴＥＬ０１２０−９５２−２４９ |
