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訪問入浴/介護スタッフ/正社員/日曜定休 | 神奈川県横浜市都筑区仲町台3−1−20フレックスハイツ10 1

求人番号 14150-00949661
求人情報の種類 フルタイム
事業内容 セントケア神奈川には神奈川県内に66の営業所があり、訪問入浴 ・訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問看護・ショート ステイ等13種類のサービスを実施
職種 訪問入浴/介護スタッフ/正社員/日曜定休
雇用形態 正社員
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
年齢 〜67歳
年齢制限の理由 定年を上限
就業時間 交替制(シフト制)
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
※ご利用者様の状況や交通事情により前後あり。
休憩時間 60分
時間外 あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経て
1年間に6回程度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長。
賃金 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
238,500円〜238,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
167,000円〜167,000円

定額的に支払われる手当(b)
職種手当 8,000円〜8,000円地域手当 28,000円〜28,000円処遇改善手当 15,500円〜15,500円

固定残業代(c)
あり
20,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず12時間分を支給し、
超過分は法定どおり追加で支給。
※上記の時間数は、固定残業代の積算根拠となるものであり、実際
の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。

賃金形態等
月給
賞与 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
休日 日曜日,その他
週休二日 毎週
年間休日数 112日
育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
就業場所1 神奈川県横浜市都筑区仲町台3−1−20フレックスハイツ10 1
沿線 横浜市営地下鉄ブルーライン仲町台駅
仕事の内容 ★日勤のみのお仕事です★※日曜定休
介護業界が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。
自信がつくまで何度でも同行研修行いますので、ご安心下さい。
資格取得キャッシュバック制度もあり、働きながら資格取得も可。
<お仕事内容>変更範囲:会社の定めるすべての業務
3人一組(ドライバー兼介護職、看護師、ケアスタッフ)で、
ご自宅へ伺い浴槽を設置しご入浴頂きます。
ケアスタッフの方には、機材の搬入・搬出の補助、看護師と
協力しながら、お客様の移動介助、入浴介助などを
行っていただきます。
体力の必要な仕事ですが、感謝されることが多いお仕事です。
※1日平均6〜8件訪問※訪問範囲:主に都筑区内、他
学歴 不問
必要な経験等 必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格 免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
求人条件にかかる特記事項 ★日勤のみのお仕事です★日曜定休・夜勤なし★即入社可★
久しぶりの職場復帰の方も充実の研修制度で安心スタート。
管理者が丁寧に研修を行います。体力の必要な仕事ですが、
感謝されることが多いお仕事です。
不安に思わず飛び込んで来て下さい!
私たちにとっては当たり前の入浴ですが、お客様にとっては、
湯舟に浸かるその10分、15分が特別なもの。
心から「気持ち良い」「楽しい」と思っていただけるような
サービスを提供するのが、私たちの大切な役目と考えます。
・同行研修・使用期間中は他のスタッフと同行研修を行います。
・制服貸与(無料)・確定拠出型年金制度あり
・余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり
・就業時間はお客様の都合等で変更の可能性があります。
・雇入れ時の健康診断費用全額補助
★説明会★現地にて随時実施中!!

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