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| 求人番号 | 14150-00934461 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム |
| 職種 | 特別養護老人ホームの事務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜59歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 月末の決算業務時、１日６時間、月８０時間、年７２０時間まで |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 219,000円〜253,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 182,000円〜216,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 調整手当 12,000円〜12,000円業務手当 10,000円〜10,000円処遇改善手当 15,000円〜15,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.20ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県横浜市鶴見区 |
| 仕事の内容 |
特別養護老人ホームの事務のお仕事で、次の業務を経験した後、 将来幹部として活躍していただける方の募集です。 ・施設運営での総務や庶務に関する業務 ・介護保険等の請求や各種申請に関する業務 ・会計に関する業務 ・人事労務（勤怠管理ほか）及び社会保険等に関する業務 ※職員がマンツーマンで仕事内容をお教えします。 ※ＯＦＦーＪＴとして２日間の新人研修を行います。 介護業務はもちろん施設理念や社内規程、防災などの取組みも 学習します。 ※変更範囲：法人の定める業務 |
| 学歴 |
必須 高校以上 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 必須 ・業務内容の経理・総務・人事などに関わるいずれかの業務経験が ある方 ・経理・総務・人事のいずれか実務経験が３年以上ある方 |
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
横浜市勤労者福祉共済（愛称：ハマふれんど）に加入しています。 ・業務範囲は総務・経理・人事の業務のうち、先ずは一つを担当し ていただきます。 ・前職の経験を活かせる業務から担当していただきます。 ・業務の習熟にあわせて担当業務の範囲を広げていただきます。 ・給与計算や社会保険のお仕事は社労士事務所に業務委託している ため、勤怠データを整理して提出する程度です。 ・当施設の事務業務は本部で統括しているため、本部の指導の下で 業務を遂行します。 ・将来的に業務ローテーションにより、主担当業務が変わることが あります。 ・休日はシフト制となりますが、月単位で希望日を３日取得できま す。 |
