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| 求人番号 | 14040-01822661 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 住宅型有料老人ホーム、訪問介護事業所、訪問看護ステーション、 通所介護事業所、福祉用具貸与事業所、高齢者住まい紹介センター 、就労継続支援Ｂ型事業所、保育園などの運営 |
| 職種 | 施設管理者候補／有料老人ホームつばき |
| 雇用形態 |
正社員以外 正社員以外の名称 有期雇用労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 過去に実績あり。詳細は応募時に問い合わせてください。 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 又は 7時00分〜18時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 シフト制 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 44時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 緊急時やトラブル発生時の対応、急な欠員対応 年６回を限度に、１か月９９時間、１年７２０時間まで |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 288,000円〜380,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円〜180,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 役職手当手当 30,000円〜30,000円処遇改善手当 58,000円〜77,500円 固定残業代（ｃ） あり 20,000円〜92,500円 固定残業代に関する特記事項 （固定残業代は、１０時間分と４４時間分の２ケース）→詳細は「 求人に関する特記事項」をご覧ください。 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず固定で支給。指定 時間を超える場合は、時間外勤務手当を追加で支給。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県川崎市川崎区元木２丁目２番１２号 当社施設住宅型有料老人ホームつばき |
| 沿線 | 京浜急行線八丁畷駅 |
| 仕事の内容 |
試用期間（３か月）の勤務成績により施設管理者に登用します。 施設管理者就任後は、施設管理者業務とあわせて介護業務を担って いただきます。 【施設管理者業務】 ・入退去対応 ・入居者及びその家族等からの相談や苦情対応 ・サービス担当者会議の出席 ・行政、居宅介護支援事業所、病院、薬局等との連絡調整など 【介護業務】 入浴介助、排泄介助、着脱介助、食事介助、掃除洗濯など ※業務の変更範囲：原則なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 必須 介護業務の経験 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
▽給与の詳細 ・施設管理者候補（時間外労働なし）※試用期間中 月額２８８，０００円２５５，５００円 基本給１８０，０００円１８０，０００円 役職手当３０，０００円 処遇改善手当５８，０００円５８，０００円 固定残業代２０，０００円１７，５００円（１０時間分） ・施設管理者候補（時間外労働あり／１日２時間を想定） 月額３８０，０００円３４０，０００円 基本給１８０，０００円１８０，０００円 役職手当３０，０００円 処遇改善手当７７，５００円７７，５００円 固定残業代９２，５００円８２，５００円（４４時間分） 雇用形態は、正社員以外「有期雇用労働者」としていますが、当社 は雇用期間の定めの有無にかかわらず、フルタイムの職員を「正社 員」としており、昇給や賞与、福利厚生等は同じ扱いとしています 。 【オンライン自主応募可：自主応募の場合は紹介状を不要とする】 |
