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一般事務【会計年度任用職員】〈短期〉 | 神奈川県秦野市曽屋2丁目9−9 上大道バス停から徒歩5分

求人番号 14110-00632961
求人情報の種類 パート
事業内容 地域保健福祉事業
職種 一般事務【会計年度任用職員】〈短期〉
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
〜2026年3月31日
契約更新の可能性
なし
就業時間 就業時間1
8時30分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
*基本は就業時間(1)勤務
4週間に1回就業時間(2)
*週29時間の勤務
休憩時間 60分
時間外 なし
36協定における特別条項
なし
週所定労働日数 週3日〜週4日
賃金 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,420円〜1,723円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,420円〜1,723円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
日給
11,013円〜13,365円
賞与 賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
休日 土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日 毎週
育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
就業場所1 神奈川県秦野市曽屋2丁目9−9 上大道バス停から徒歩5分
沿線 小田急線秦野駅
仕事の内容 〇窓口に関する事務(各種検査業務の受付・交付、手数料収入)
〇物品管理に関する事務
〇各種医療関係免許事務
〇逓送・郵送に関する事務
業務内容については丁寧に指導します
【変更の範囲】なし
学歴 不問
必要な経験等 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・法律、条令等に基づく事務執行等経験
必要な免許・資格 免許・資格不問
求人条件にかかる特記事項 〇地方公務員法第16条に該当する方及び平成11年改正前の民法
の規定による準禁治産の宣告を受けている方
(心身耗弱を原因とする者以外)は応募できません。

〇通勤手当は県の規定により算出した額を支給

〇応募書類の提出は、郵送又は持参してください。

〇応募いただいた方へ、順次、面接日程等について
ご連絡いたします。

○駐車場は個人契約/自己負担

○労働条件により加入保険は異なります。
**応募の際はハローワークの紹介状が必要です**

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