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| 求人番号 | 14010-54644751 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | セントケア神奈川には神奈川県内に６５の営業所があり、訪問入浴 ・訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問看護・ショート ステイ等１０種類のサービスを実施 |
| 職種 | 介護職／訪問入浴サポートスタッフ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜67歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 ※お客様の状況や交通事情により前後あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 238,500円〜238,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 167,000円〜167,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職種手当 8,000円〜8,000円地域手当 28,000円〜28,000円処遇改善手当 15,500円〜15,500円 固定残業代（ｃ） あり 20,000円〜20,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外労働の有無にかかわらず、１２時間分の固定残業代として支 給し、１２時間を超える時間外労働は追加で支給。この時間数は固 定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込 や実績を示すものではない。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県横浜市中区太田町４−５５横浜馬車道ビル７Ｆ |
| 沿線 | ＪＲ関内／みなとみらい線馬車道駅 |
| 仕事の内容 |
〈日勤のみのお仕事です〉（日曜定休・夜勤なし） 介護経験者も介護デビューの方も、豊富な研修制度をご準備。 自信がつくまで何度でも同行研修を行いますのでご安心ください。 ブランクのある方、Ｗワークの方、副業としての方も歓迎 【お仕事】 ・訪問入浴サービスは３人１組でお客様のご自宅へ訪問。 ・ケアスタッフは、お客様の洗体・移動介助・着替えの介助、 機材備品の搬入・搬出を行います。 ・１日６〜８件訪問 ・訪問範囲：各事業所近隣 ※新型コロナ感染防止対策を徹底 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
介護業界が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。 自信がつくまで何度でも同行研修行いますのでご安心下さい。 資格取得キャッシュバック制度もあり働きながら資格取得も可。 ＊社会保険完備＊交通費全額支給 ＊有給休暇（常勤者年間１０日間付与） ＊ユニフォーム貸与＊産業医による健康相談 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり他 【訪問入浴サービス就業場所】 ・セントケア横浜（最寄り駅：井土ヶ谷駅） ・セントケア港南（最寄り駅：上永谷駅） ・セントケア保土ヶ谷（最寄り駅：上星川駅） ・セントケア磯子（最寄り駅：新杉田駅） ・セントケアあさひ（最寄り駅：鶴ヶ峰駅） ・セントケア神奈川（最寄り駅：大口駅） ・セントケアあおば（最寄り駅：市が尾駅） ・セントケア都筑（最寄り駅：仲町台駅） ・セントケア横浜泉（最寄り駅：いずみ中央駅） ・セントケアウィル金沢（最寄り駅：金沢文庫駅）他 |
