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| 求人番号 | 14010-54653751 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | セントケア神奈川には神奈川県内に６５の営業所があり、訪問入浴 ・訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問看護・ショート ステイ等１０種類のサービスを実施 |
| 職種 | 介護職／ショートステイ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 18歳〜67歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時30分〜16時30分 就業時間２ 11時00分〜20時00分 就業時間３ 9時00分〜18時00分 又は 16時00分〜10時36分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 シフト制 「又は」の夜勤時の休憩１２０分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 218,500円〜218,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 167,000円〜167,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職種手当 8,000円〜8,000円処遇改善手当 15,500円〜15,500円地域手当 28,000円〜28,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 112日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県横浜市中区太田町４−５５横浜馬車道ビル７Ｆ |
| 沿線 | ＪＲ関内／みなとみらい線馬車道駅 |
| 仕事の内容 |
★正社員での募集です★在宅生活を支えるため、短期間滞在 する間、食事・入浴・排泄など日常生活のサポートスタッフを 募集！ ＜お仕事内容＞ご利用されるお客様の入浴介助、 食事介助、運動機能向上のお手伝い、レクリエーションの企画・ 活動、お食事の準備などをお願いします。【変更範囲：変更なし】 ★セントケアのショートステイは全てユニット型 １ユニット（１０床）で、お客様一人ひとりの個性、 心身の状況、ご利用に至るまでの生活歴と生活習慣を 具体的に把握したうえで、サービスを提供します。 ※お客様を見守るセンサーや介護記録システムを導入し 介護職員の負担軽減を計画的に行っております。 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
介護業界が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。 自信がつくまで何度でも同行研修行いますのでご安心下さい。 資格取得キャッシュバック制度もあり働きながら資格取得も可。 ＊社会保険完備＊交通費全額支給 ＊有給休暇（常勤者年間１０日間付与） ＊ユニフォーム貸与＊産業医による健康相談 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり他 【ショートステイ就業場所】 ・セントケアリハス永田台（横浜市南区永田台１−２４） ・セントケア上郷（栄区上郷町１６０−１） ・セントケア相模原ちよだ（相模原市中央区千代田３−１２−１３ ） |
