横浜・川崎でお仕事をお探しなら！
| 求人番号 | 14090-14900651 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 障がいをお持ちの方の個性を伸ばす支援、また豊かな自然の中で野 菜作り、養鶏などの活動を通じて自立した生活を送れるような支援 を行っております。 |
| 職種 | 生活支援員（正社員） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 18歳〜64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 7時00分〜16時00分 就業時間３ 12時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項 【就業時間（４）】夜勤１６：００〜翌１０：００（休憩２時間） シフト制＊就業時間は（１）〜（４）以外にもシフトがあります。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 216,000円〜361,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 191,000円〜336,900円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職務手当 25,000円〜25,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.80ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 114日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県相模原市南区下溝４４１０番地 |
| 沿線 | ＪＲ相模線下溝駅 |
| 仕事の内容 |
障がいをお持ちの方の個性を伸ばす支援の提供、お食事や入浴など 身の回りの介護と健康管理。日々の支援の記録。 ご利用者の方の通院の送迎をお願いする場合があります。 地域に根ざした活動（行事や清掃等）、レクリエーション活動の企 画と開催。 豊かな自然の中で野菜作り、養鶏などの活動を通じて、自立した生 活の支援を行っています。 【変更範囲：会社の定める業務】 「地域福祉」を共に考えて下さる方、仕事を通して「地域貢献」 「企業価値向上」して下さる方、福祉業界を元気にして下さるチ ャレンジ精神あふれる方のご応募をお待ちしています。 |
| 学歴 |
必須 高校以上 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護や障害者福祉の経験者であれば尚可 未経験者でも応募可（経験者優遇） |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車免許は入社後取得でも可（自費） 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
※昇給、賞与は業績、業務評価によります。 ※駐車場利用は自己負担（２，０００円／月）があります。 ※各種研修制度あり（内定者研修、法人研修、施設内研修、 施設外研修、スキルアップ研修） ※福利厚生制度 ・退職金制度（神奈川県福利協会加入） ・あじさいメイツ（公益財団法人相模原市勤労福祉サービス センター加入） ・職員互助会 【両立支援に理解のある求人】 対象：育児、介護、（従業員が）通院治療 ・学校行事等での休み相談可、発熱等での突発的な休み対応可 ・残業免除、夜勤の免除有り ・雇用形態を途中で変更することができる（正社員⇔パート） ・退職した従業員を再雇用することができる（実績：有り） ・時短正社員制度（条件：３歳に満たない子を養育する職員） ・自転車、バイク通勤可（置き場：有り） ＊年齢制限例外事由：募集年齢１８歳以上は労働基準法等の法令規 定による（深夜業務） |
