求人番号 | 14100-11058041 |
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求人情報の種類 | パート |
事業内容 | 市民スポーツの普及及び振興事業の開催。 厚木市指定管理者制度に伴い、4公共施設の管理運営。 |
職種 | スポーツ施設の管理・運営(東町スポーツセンター) |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年12月1日〜2025年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 勤務実績の評価による(更新回数の上限なし) |
就業時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 8時30分〜15時00分 就業時間2 15時00分〜21時30分 就業時間に関する特記事項 (1)(2)を交替で割り振りし、月120時間程度の勤務 |
休憩時間 | 45分 |
時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし |
週所定労働日数 | 週5日程度 |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,162円〜1,162円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,162円〜1,162円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 |
賞与 |
賞与制度の有無 なし |
休日 | その他 |
週休二日 | 毎週 |
育児休業取得実績 | あり |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 神奈川県厚木市東町2−1 「厚木市営東町スポーツセンター」 |
沿線 | 小田急線本厚木駅 |
仕事の内容 |
・施設利用者の受付・電話応対 ・施設内外巡回、清掃業務・スポーツイベント運営補助 【変更範囲:変更無し】 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
求人条件にかかる特記事項 |
*ハローワークから電話連絡の上、面接日に(事業所所在地)へ履 歴書とハローワークの紹介状を持参してください。 (受付時間9:00〜17:15土日も可) *マイカー通勤の場合、個人で施設外の有料駐車場を確保して ください。 |