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| 求人番号 | 27030-20693551 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 訪問あんま指圧マッサージ・鍼灸 鍼灸整骨院事業、訪問看護事業、訪問看護事業、有料老人ホーム 事業、各事業のコンサルタント事業 |
| 職種 | 施設内訪問リハビリスタッフ（ＰＴ）平塚市／ハイビス平塚 |
| 雇用形態 |
正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １０人 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ・契約満了時の業務量・勤務成績・態度・能力を総合的に判断 ・更新年数５年及び更新回数３回（それ以上は無期転換） |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 370,290円〜370,290円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 271,530円〜271,530円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 50,000円〜50,000円 固定残業代（ｃ） あり 48,760円〜48,760円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 0.30ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 神奈川県平塚市 |
| 仕事の内容 |
有料老人ホームＨＩＢＩＳＵ（ハイビス）平塚での施設内でのリハ ビリ業務をお任せします。 ※※業務内容※※ 個別リハビリプログラムの作成・実施 身体・精神・認知障害のリハビリ業務 （脳血管疾患／運動器疾患／呼吸器疾患） 拘縮予防、維持筋力低下予防、維持機能訓練、指導 福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイス 多職種連携によるカンファレンスへの参加 書類作成（リハビリ実施記録、報告書など）など ※その他リハビリに付随する業務※ 変更範囲：会社が定める業務 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護施設内のリハビリ経験 医療機関でのリハビリ経験 訪問リハビリスタッフとして就業した経験があれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 理学療法士 必須 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
当社では、専門的な知識と技術を活かし、 利用者様の生活機能の向上を支援する理学療法士を募集します。 私たちの施設では、一人ひとりの「できる」を広げ、 より豊かな生活を実現するために、あなたの力が必要です。 理学療法士として、あなたの専門性を新しい環境で 活かしてみませんか？利用者の「できる」を支える仲間として、 ご応募をお待ちしております。 ※自転車・バイク・マイカー通勤可（駐車場料金無し） 〈キャリア支援〉 異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能 資格取得支援・研修受講制度等使用可能 〈応募について〉 ※応募書類の返却はできません。（責任破棄） ※応募書類に勤務条件を明記してください。 ※ハロ−ワーク紹介状を必ずご持参ください。 ※履歴書に連絡可能な、メールアドレスの記載をお願いいたします 。 雇用期間６か月経過後、契約更新時に双方同意の上、 無期雇用となります。 |
